よりよい社内環境を目指して　人をつなぐ、会社をつなぐ　社労士事務所

業務内容

社会保険・労働保険の手続き

厚生年金や健康保険の加入・喪失手続の代行 算定基礎届の作成・届け出代行 新規適用時のみでも承ります

年に一度の年度更新手続き 事故が起きた際の労災の給付申請も行います

従業員の雇用保険加入手続き 従業員の退職時の離職票作成まで行います

---

 

 

就業規則の作成・変更/３６協定届の作成・提出

会社をつくっただけで終わりではありません

従業員を雇う際の取り決めも必要となってきます

就業規則の新規作成・見直し、就業規則に関する相談のみも可能です

従業員に残業をさせる場合必要な３６協定届もこちらで作成・提出します

 

---

 

 

給与計算

誰にでもできて簡単そうに見える給与計算

実際はかなり複雑な仕組みになっています

間違えると、賃金台帳や保険料も変わってしまいます

現在の給与計算が正しいものか、一度だけの確認も承っております

---

 

 

労務相談・社員研修

社内の人間関係が心配、本当に満足して働いてくれているのかな？

人が入ってこない、すぐ辞めるなど、お悩みをお聞かせください

相談の中で必要であれば就業規則の作成や見直し、助成金のご提案もさせていただきます※助成金については顧問先様のみ

また従業員の育成のお手伝いをいたします

社会人として働く際の最低限必要な社会保険等の知識、パソコンの基礎など企業ごとにオリジナルで研修スケジュールを作成します

---